Статьи, Журналы
Планирование оптимальной численности персонала банка
Цисарь, И.Ф. Планирование оптимальной численности персонала банка / И.Ф. Цисарь // Банковское дело. — 2003 — N1. — С.35-38.
Выпуск
Банковское дело, 2003, N 1
Источник
Ключевые слова
Рекомендовано к ознакомлению
- 1. Вести про Топ-200 // Банковское обозрение. — 2014 — N5. — 69-81.
- 2. Зайонц, Ч. Как найти KPI по отчетности доступными стратегическими методами? / Ч. Зайонц // Банковское кредитование. — 2019 — N1. — С.102-107.
- 3. Цисарь, И.Ф. Моделирование оптимальной ставки налогообложения банков / И.Ф. Цисарь // Банковское дело. — Москва, 2006 — N11. — 26-29.
- 4. Гидулян, А.В. Доход как основа системы мотивации менеджеров по продажам банковских продуктов / А.В. Гидулян // Банковское кредитование. — 2011 — N5. — 95-112.
- 5. Устинов, И.Е. Распределение рабочего времени службы внутреннего контроля банка / И.Е. Устинов // Бухгалтерия и банки. — 2000 — N12. — С.13-15.
- 6. Царьков, В.А. О бонусной системе стимулирования сотрудников банка / В.А. Царьков // Банковское дело. — 2004 — N1. — С.38-41.
- 7. Инюшин, С.В. О численности сотрудников кредитных подразделений банка / С.В. Инюшин // Банковское дело. — 2010 — N8. — 65-68.
- 8. Козлов, А.А. Качество кредитной организации: стимулирование труда / А.А. Козлов, А.О. Хмелев // Деньги и кредит. — 2003 — N12. — С.26-36.
- 9. Мясникова, О.Ю. Формирование оптимальной системы стимулирования и оплаты труда персонала в коммерческом банке / О.Ю. Мясникова, Н.Ю. Сопилко // Финансы и кредит. — 2016 — N11. — 2-14.
- 10. Кузьмин, Б. Зачем банкам мультипликатор ?:[компьютеризированное собеседование,которое упрощает работу по приему новых сотрудников] / Б. Кузьмин // Банковские технологии. — 1995 — N1. — С.28-34.
Отзывы читателей
0