Монография посвящена актуальным вопросам регламентации рабочего времени в России. Рассмотрены теоретические положения правового регулирования рабочего времени; проведен анализ основных групп норм, посредством которых производится установление, распределение и учет рабочего времени; приведена сложившаяся практика их применения. Освещение предложенных к рассмотрению вопросов проводится в сравнительном аспекте норм ранее действовавших Кодексов законов о труде и современного Трудового кодекса РФ. Показана как преемственность, так и новизна в регламентации отношений, связанных с установлением, распределением и учетом рабочего времени работников, осуществляющих трудовую деятельность на основании трудового договора. Выявленные проблемы и предложенные варианты их решения нацелены на перспективы развития норм российского трудового права.