Это learning book - книга-путеводитель, в которой собрана вся необходимая информация, чтобы не заблудиться в мире корпоративного обучения. Здесь вы найдёте основные принципы, с которых начинается обучение взрослых, распространённые ошибки, из-за которых происходит "работа ради работы", форматы ключевых обучающих мероприятий, основы системы адаптации и корпоративной культуры, а также структуру отделов обучения с должностями и функционалом. Кроме того, в книге вы узнаете о методах оценки эффективности обучения и сопутствующих инструментах. Все эти знания помогут вам, независимо от вашей позиции в бизнесе, построить правильную и эффективную систему обучения, особенно актуальную в современных реалиях, где идёт постоянная "борьба за таланты" и "удержание персонала".